Solução de Empregabilidade
Uma das vantagens nítidas do trabalho temporário é sem dúvida para o colaborador a possibilidade de ingresso em diferentes empresas fornecendo assim a possibilidade de obtenção de um nível de formação on the job, permitindo, desta forma, um trampolim para situações de trabalho com vínculo de efetividade. O facto de um colaborador desempenhar funções em diferentes ambientes, utilizar vários sistemas
Continuar a ler